回顾2017年看看鲁西骨科医院闪亮的“成绩单”！

2月9日下午，鲁西骨科医院三楼学术报告厅气氛热烈，全院职工欢聚一堂，举行一年一度的年度工作总结表彰暨医疗质量安全会议。

 （董事长高文举提出着力建设一个平台、处理三个关系、构建四个体系的总体工作要求。）

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回顾过去，把握当下，展望未来。会上，院长段玉民回顾了2017年工作取得的显著成绩：医院事业稳步发展，各项指标继续攀升；医疗质量稳步提升，医疗安全保障有力；学科建设成效显著，新技术新项目推陈出新；人才激励机制不断完善，科教研工作有序开展；财务医保管理不断深化，管理水平进一步提升；勇于承担医院社会责任，应急能力不断提升；持续改进医疗服务，改善患者就医体验；信息系统优化升级，后勤保障坚强有力，基础设施建设稳步推进；对外协作更加紧密，医疗市场进一步拓展；医德建设常抓不懈，提升群众满意度；积极弘扬医院优秀文化；养老、康复运作成效明显，获得了诸多荣誉。

段玉民强调，在看到成绩的同时，也必须清醒地意识到，当前还存在很多制约医院发展的困难和问题，面对新目标、新形势、 新挑战，2018年医院将不断完善各项制度，全院职工要不断提升学习、稳中求进，为医院的快速发展做出自己应有的贡献。

（院长段玉民为获奖代表颁发证书。）

在总结医疗质量安全工作时，业务院长高卫东提出深化改革，激发科学发展活力；狠抓质控，持续改进医疗质量；提升技术，打造特色优势学科；人才强院，着力建设学科带头人队伍；科教兴院，提升科教研工作水平；创新服务，满足医疗服务新需求。

随后，业务院长高卫东宣读了表彰决定，对在2017年度工作中业绩突出、表现优异的先进集体、先进个人予以表彰和奖励。受到表彰的先进代表表示，将再接再厉，引领全院职工撸起袖子加油干，力争今年再创佳绩。

（业务院长高卫东为获奖代表颁发证书。）

（行政院长张小强为获奖代表颁发证书。）

（工会主席王淑华为获奖代表颁发证书。）

医院董事长高文举作总结发言。他提出今年着力建设一个平台、处理三个关系、构建四个体系的总体工作要求，希望鲁西骨科医院每位医护人员牢记医院使命，提高服务质量，全心全意为患者服务。

大会在热烈的气氛中圆满结束。新征程的号角已经吹响，鲁西骨科医院人将抓住时代赋予的使命和机遇，振奋精神、齐心协力，立足新起点、适应新常态，“技术、服务、管理”三驾马车齐头并进，为实现鲁西骨科医院新的腾飞而努力奋斗。

新闻链接

鲁西骨科医院2017年十件大事揭晓

一元复始，万象更新。顾往昔，以明业绩；瞻未来，以展宏图。难忘的2017年，全体鲁西骨科医院医护人员用自己的奋斗和付出写下了一份浓墨重彩的答卷，在继承中创新发展，在发展中服务人民，为振兴医药事业、推进健康中国建设作出了新的贡献。

1.2017年1月，鲁西骨科医院骨外科楼门诊病房全部投入使用。

2.2017年1月，正式开通居民门诊透析即时联网结算。

3.2017年11月 我院成为全国异地医保联网结算医院。

4.2017年12月 聊城中和康复医院批准设置。

5.2017年12月 鲁西老年护养院被评为5A级养老机构。

6.2017年5月  新引进1.5T超导磁共振，提升我院诊断能力。

7.2017年3月 我院康复科与江苏省人民医院康复医学科签约进行人才培养，并在病房开展“医护治一体化”康复评估会,突出以病人为中心的多方面团队合作模式,更好的服务于病人；10月份，我院康复科首批加入山东省中西医结合康复医疗联盟。

8.2017年11月 我院康复科引进SET悬吊系统。

9.多项新技术，填补我院骨科技术空白：11月份关节外科成功开展“膝关节”单髁置换术；12月份，脊柱科开展臭氧自体血回输治疗；10月份，创伤外科开展骨搬运技术治疗骨髓炎骨缺损及三联手术治疗儿童髌骨习惯性脱位。

10.我院护理荣获多项大奖：2017.8山东省养老护理员职业技能大赛 连华清、杨楠楠荣获三等奖；11月份， 聊城市护理技能大赛，徐敏、薛焕萍、连华青获得二等奖；赵芳芳获得三等奖。团体获得二等奖，优秀团体奖。